Angehende Lehrerinnen und Lehrer können schon während ihres Studiums Arbeitserfahrung als Dozenten in der Nachhilfe sammeln. Seriöse Arbeitgeber geben ihren Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen erprobte Leitlinien an die Hand, die sowohl der Lehrkraft als auch dem Schüler als Hilfestellung dienen. Der Studienkreis bietet darüber hinaus eine spezielle Zertifizierung zur „geprüften Lehrkraft für individuellen Förderunterricht“ an. Und da sich die Digitalisierung immer weiter auf dem Vormarsch befindet, können sich angehende Nachhilfelehrkräfte unter www.studienkreis.de über eine separate Qualifizierung zum „eTutor für Online-Nachhilfe“ informieren. Ein TÜV-Siegel ist ein weiterer Indikator für ein qualitativ hochwertiges Nachhilfeinstitut, das seine Mitarbeiter ordentlich ausbildet.
